职工养老保险个人扣三百二十六是什么标准？
职工养老保险个人扣326元 ， 这个标准只能说一般水平 。
根据社会保险法的规定 ， 用人单位必须在30内为职工缴纳社会保险 。一般情况下 ， 用人单位会根据员工的工资总额 ， 向社保中心申报职工社保缴费基准 ， 然后按照一定的百分比（一般用人单位比例20%、个人比例8%）扣缴费用 。
比如经过核算 ， 某公司员工年度社保缴费基准是10000元 ， 按照20%：8%比例扣缴 ， 分别扣缴金额为2000元、800元 ， 那么该员工每个月缴纳职工社保的费用2800元 。
同样 ， 我们也可以根据个人缴费金额倒推职工社保缴费基准 。题主每个月职工社保个人缴费金额是326元：社保缴费基准=个人社保缴费金额÷8%=326÷8%=4075元 。
工资4075元 ， 其实在不同的地方含义不同 ， 但可以肯定的是 ， 这个工资在二线及以上城市里真的很一般 。据统计 ， 2019年全国平均工资前35名城市均超过了7000元/月 ， 相比之下 ， 差距明显 。
职工退休养老金遵循的是多缴多得、长缴多得的原则 ， 主要取决于职工社保缴费基准、年限、社平工资以及退休年龄 。因此 ， 如果我们社保缴费基准没有别人高 ， 尽可能缴费时间长一些 ， 不要轻易中断 ， 也是能够提高退休金的 。
总而言之 ， 职工养老保险个人扣缴326元 ， 标准一般 ， 但没必要大惊小怪 ， 社会上很多职工都是这个水平 ， 甚至有些单位为了节省成本故意不替员工缴纳社职工社保 。
作为员工 ， 我们一定要高度重视 ， 按规定准时缴纳职工养老保险 ， 毕竟关系到退休以后的生活质量 。如果用人单位不缴纳或者恶意降低缴费基准 ， 我们可以向社保经办机构投诉的 ， 维护自身权益 。
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其他网友观点个人缴费部分金额=养老保险缴费基数*8%像您月扣326那么缴费基数为4,075元 。
其他网友观点
养老保险个人缴纳326元 ， 有人说这个标准比较低 。或许对于机关事业单位来说 ， 这个标准确实不高；但说实话 ， 在民企（或私企）当中 ， 这个标准其实并不算低！
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每月缴费基数是多少
【职工养老保险个人扣三百二十六是什么标准？】根据养老保险缴纳的有关规定 ， 职工养老保险 ， 单位缴纳比例一般为16% ， 个人缴费比例为8% 。
既然你每月扣款326元 ， 由此可以反推出 ， 企业养老保险的缴纳基数为：4075元（326元÷8%） 。
再根据社保缴费的规定 ， 企业缴费基数应在当地社平工资60%~300%之间取值 。而一般小微企业 ， 出于成本的考虑 ， 大部分会按60%的比例来替员工缴纳社保！
因此 ， 当地社平工资应为：4075元÷0.6%＝6791.6元 。
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这个标准是高、还是低呢
1、按全国标准来说 ， 算低的
根据有关数据显示 ， 2019年全国在岗职工人均月工资为5750元 ， 其中北京、上海的人均工资超过万元 ， 而排名在前35位之内的城市 ， 人均收入都在7000元以上 。
与这些城市相比 ， 当然算是偏低的！
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2、三、四线城市 ， 尤其是民企当中并不算低
这个标准完全是“比上不足、比下有余”！
要知道 ， 很多民企 ， 尤其是三、四线城市的个人老板 ， 缴纳社保基数与工资所得 ， 并不挂钩！社保按最低比例缴纳 ， 但工资却不一定！
就拿我所在部门来说 ， 一共5个人 。从领导到刚毕业的大学生 ， 其社保缴费基数 ， 都按本地的最低标准3368元 ， 养老保险每月只扣除269.4元（个人部分） ， 比你的标准还低呢！但月收入 ， 没有一个低于6000元的 ， 上万元也有好几个呢！
换句话来说 ， 个人保险扣除比较少 ， 不代表收入比较低 。这完全是两码事 ， 尤其是在民企当中！
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不过 ， 养老保险 ， 缴纳的越少 ， 将来退休之后 ， 领取到的养老金也比较少！这一点 ， 民企与事业单位之间 ， 是没有办法来比较的！
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